В своей книге « От хорошего к великому» Джим Коллинз описал, как некоторые, казалось бы ничем не выдающиеся компании сумели прорваться в лидеры. Он сумел обнаружить, что они придерживались сходной стратегии: всегда отвечали себе на 3 вопроса:
1. Что нас волнует, чем бы мы хотели заниматься?
2. В чем мы можем стать лучшими в мире?
3. Какой может быть наша эффективная экономическая модель?
Так родилась еще одна модель Коучинга , которая так и называется: «концепция трех кругов Джима Коллинза».
Применительно к жизненному коучингу модель работает так: